- Calculadora de Fondos de Reserva mensualizado Calculadoras, Laboralmayo 13, 2012
- Renuncia voluntaria Ecuador Laboralmayo 8, 2012
- Código de la producción Ecuador Biblioteca, Laboralmayo 8, 2012
ArtÃculos para la categorÃa: ‘Laboral’
Permiso o licencia por maternidad
Las “futuras madres” afiliadas a la Seguridad Social tiene derecho a una licencia de 12 semanas remuneradas por motivo del nacimiento de su primogénito, estas doce semanas pueden ser tomadas incluso desde dÃas o semanas antes de que se produzca el nacimiento, sin embargo al cumplirse las 12 semanas tendrá que reincorporarse a sus labores [...]
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Derechos laborales de la mujer trabajadora embarazada
Amigas si están en estado de gestación no se preocupen por su trabajo; tiene una protección especial consagrada en el Código de Trabajo, por lo tanto goza de los siguientes derechos: 1. Estabilidad laboral. El derecho primordial que ampara a la mujer embarazada es garantizar su estabilidad laboral durante su perÃodo de gestación y durante [...]
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Preguntas sobre el Salario digno
1. ¿Cómo se calculó el Salario Digno del 2011? El salario digno 2011 se determinó dividiendo el costo promedio de la canasta básica del año 2011 (USD 561,12), para el número de perceptores del hogar determinados por el INEC (1,60), dando un valor de USD 350,70. 2. ¿Cómo se determina la compensación económica por Salario [...]
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Accidentes de trabajo
Qué es un accidente de trabajo? Es un suceso imprevisto y repentino que ocasiona al trabajador(a) lesión corporal o perturbación funcional, la muerte inmediata o posterior; con ocasión o consecuencia del trabajo. También se considera accidente de trabajo, el que puede sufrir el trabajador al ir desde su domicilio a su lugar de trabajo o [...]
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Cronograma de Legalizaciones Decimacuarta Remuneración, participación Utilidades a trabajadores y Salario Digno 2012
A continuación el cronograma de legalizaciones para la decimacuarta remuneración, participación utilidades a trabajadores y Salario Digno para el año 2012.
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Décimo cuarto sueldo
El Décimo cuarto sueldo o bono escolar es un beneficio y lo deben percibir todos los trabajadores bajo relación de dependencia, indistintamente de su cargo o remuneración. Solo se encuentran excluidos los operarios y aprendices de artesanos de acuerdo con el Art.115 del Código del Trabajo. Y consiste en un sueldo básico unificado vigente a [...]
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Pago de Utilidades
Reparto de las utilidades. El Art. 97 del Código del Trabajo, establece que el empleador o empresa reconocerá en beneficio de sus trabajadores el quince por ciento(15%) de las utilidades lÃquidas. Para la determinación de las mismas, se tomará como base las declaraciones o liquidaciones del pago del impuesto a la renta. Forma de pago. [...]
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El salario digno
El salario digno es la búsqueda de un salario que permita a la familia ecuatoriana contar con los medios para vivir dignamente. Se lo ha concebido en términos económicos como la remuneración que una familia necesita para consumir la canasta básica. El salario digno se determina dividiendo el costo promedio de la canasta básica del [...]
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Tabla sectorial 2012 Ecuador
TABLAS SECTORIALES 2012 El dÃa 29 de diciembre del 2011, el Ministerio de Relaciones Laborales anunció el incremento salarial para el año 2012 en USD 28. De ahà que el nuevo salario básico es de USD 292. Tambien se actualiza las tablas sectoriales( Comisiones sectoriales) para el año 2012.
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Calculadora de horas extras/suplementarias
Trabaja más de 8 horas, su jornada es nocturna, labora en fines de semana y/o feriados? Usted tiene derecho a horas extras/suplementarias. Para calcular ingrese/seleccione los datos(periodo, salario, tiempo descanzo, hora inicio y hora fin) en los campos de la calculadora y luego pulse el botón Siguiente. SIMULADOR DE CALCULO DE HORAS EXTRAS / SUPLEMENTARIAS [...]
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Actas de Finiquito Ecuador
El acta de finiquito es un documento, mediante la cual las partes(Empleador y Trabajador) dejan constancia de la terminación de las relaciones laborales previo el justo pago de los haberes que correspondieren al Trabajador. El Ministerio de Relaciones Laborales ha implantado un sistema para la generación de actas de finiquito, correspodientes a la terminación de [...]
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